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東莞市人民政府駐廣州辦事處2020年招聘編外工作人員公告
東莞市人民政府駐廣州辦事處是東莞市政府派駐廣州的辦事機(jī)構(gòu),為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)單位事業(yè)發(fā)展,按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位和要求
本次計(jì)劃招聘2名工作人員,具體崗位和要求詳見(jiàn)《2020年?yáng)|莞市人民政府駐廣州辦事處招聘人員職位表》(附件1)。
二、報(bào)名基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,符合國(guó)家計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定。
2.思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,具有良好的職業(yè)道德,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng);
3.具有履行職責(zé)的身體條件,以及扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),較強(qiáng)的專業(yè)技能水平和語(yǔ)言表達(dá)能力;
4.報(bào)考年齡為本科學(xué)歷30周歲以下,碩士研究生以上學(xué)歷35周歲以下,報(bào)考年齡計(jì)算至2020年7月31日;
5.2020年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2020年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū),其他報(bào)考人員需取得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。
6.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及其他不符合機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘條件的人員,不接受其應(yīng)聘。
三、薪酬待遇
本次招聘編外人員(采用勞務(wù)派遣方式,按規(guī)定與第三方人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同),薪酬待遇從優(yōu)。
四、報(bào)名程序
1.報(bào)名時(shí)間:2020年8月13日-8月24日
2.報(bào)名提交的資料:
?。?)《2020年?yáng)|莞市人民政府駐廣州辦事處招聘人員報(bào)名表》(附件2);
(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷,近期生活照2張;
?。?)學(xué)歷、學(xué)位、職稱證復(fù)印件;
(4)近兩年論文著作、獲獎(jiǎng)證書(shū)等(碩士研究生學(xué)歷應(yīng)聘人員必須提交論文著作,其他應(yīng)聘人員沒(méi)有則不需要提交)。
3.報(bào)名方法
本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。請(qǐng)將報(bào)名資料以電子郵件形式發(fā)送到郵箱dgszsb@163.com。(注:所有報(bào)名資料壓縮為一個(gè)壓縮包上傳為附件,并以“應(yīng)聘崗位+姓名+性別”命名。)
我辦將會(huì)根據(jù)對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行資格審查,并通過(guò)電話形式通知符合要求的應(yīng)聘者具體面試的時(shí)間和地點(diǎn)。
五、招聘流程
1.考試
綜合管理崗:招聘采用直接面試的方式進(jìn)行,主要測(cè)試面試人員的專業(yè)知識(shí)、臨場(chǎng)應(yīng)變和綜合分析等能力。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
綜合研究崗:面試分兩輪。第一輪采用直接面試的方式進(jìn)行,主要測(cè)試面試人員的專業(yè)知識(shí)、臨場(chǎng)應(yīng)變和綜合分析等能力;第二輪主要考核綜合寫(xiě)作能力。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.體檢:根據(jù)各崗位綜合成績(jī)從高到低,按照招聘崗位數(shù)1﹕1的比例,確定為體檢人選,于面試結(jié)束后1周內(nèi)以電話形式通知體檢。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的,依次遞補(bǔ)體檢人選。
3.考察:體檢合格的考生確定為擬錄用考察人選,進(jìn)行為期3個(gè)月的試用期考察??疾旌细竦?,按照有關(guān)規(guī)定程序報(bào)批聘用??疾觳缓细窕蛘叻艞変浻玫模梢来芜f補(bǔ)體檢人選。
咨詢電話:東莞市人民政府駐廣州辦事處行政科,廖劍鋒,020-83336922。
附件:2020年?yáng)|莞市人民政府駐廣州辦事處招聘人員職位表.xls
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