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　　招聘啦II汝州市人民醫(yī)院 2020年度公開招聘計劃

　　汝州市人民醫(yī)院成立于2015 年 9 月 12 日，由原汝州市第二人民醫(yī)院和汝州市第四人民醫(yī)院整合重組而成，是一所集醫(yī)療、教學、科研、急救、預防、保健、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合為一體的二級甲等綜合醫(yī)院。其中兒科、骨科、心血管內(nèi)科是河南省縣級臨床重點?？疲】倒芾碇行氖侨珖】倒芾硎痉痘?。近年來，先后完成胸痛中心、卒中中心、創(chuàng)傷救治中心、危重新生兒救治中心和危重孕產(chǎn)婦救治中心創(chuàng)建，是汝州市腦卒中防治中心。 醫(yī)院分為丹陽院區(qū)、朝陽院區(qū)，丹陽院區(qū)位于汝州市丹陽中路139號，朝陽院區(qū)位于汝州市朝陽路西段120號，環(huán)境優(yōu)美，交通便利。是汝州市法醫(yī)鑒定、交通事故、城鄉(xiāng)居民職工醫(yī)保、DNA鑒定、殘疾人鑒定定點醫(yī)院。醫(yī)院總占地面積180畝?，F(xiàn)有醫(yī)護人員1320名，其中博士1人、碩士21人，正高18人，副高53人，中級職稱336人。開放床位1000張。 醫(yī)院科室設置齊全，擁有臨床科室36個、醫(yī)技科室13個。

　　為適應醫(yī)院建設發(fā)展要求，進一步加強醫(yī)院人才隊伍建設，吸納優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)人才，提升醫(yī)療服務質(zhì)量和水平，切實履行公立醫(yī)院職責。現(xiàn)結(jié)合醫(yī)院工作位需求，擬面向社會公開招聘優(yōu)秀人才64名。具體事宜通知如下：

　　一、招聘原則

　　堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則；堅持學歷層次和實際能力相結(jié)合、注重能力和水平的原則。

　　二、招聘專業(yè)

　　臨床醫(yī)學 40 名，護理 20 名，臨床藥學1名，文秘專業(yè)2名，病案管理1名。

　　三、招聘要求

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1.擁護黨的路線、方針、政策，有良好的政治素養(yǎng)和道德品質(zhì)，遵紀守法，遵守社會公德，無違法、違紀行為。

　　2.熱愛衛(wèi)生事業(yè)，愛崗敬業(yè)，有吃苦耐勞的精神。

　　3.具有正常履行職責的身體條件（無色盲、藥物過敏史）。

　　4.具備崗位所需的專業(yè)或和其他條件。

　?。ǘ┡R床醫(yī)學

　　1.高層次人才（不限專業(yè)）：年齡在 45 歲以下，全日制大專以上學歷， 副主任醫(yī)師以上職稱，有二甲以上醫(yī)院工作經(jīng)歷，能夠獨立完成本學科危重、疑難疾病的診治，可獨立完成該學科各項代表性手術(shù)，具有較高的組織協(xié)調(diào)、臨床帶教和科室管理能力，有學科建設能力者優(yōu)先。

　　2.其他臨床專業(yè)：年齡在 28 歲以下的應、往屆畢業(yè)生（碩士學歷年齡可適當放寬），全日制本科（不含專升本）及以上（臨床專業(yè)有規(guī)培證者優(yōu)先）。

　　（三）護理專業(yè)

　　1.應屆畢業(yè)生：年齡在25歲以下，高起點專科及以上學歷，身高需在 1.60 米及以上（特別優(yōu)秀者條件可適當放寬）。

　　2.往屆畢業(yè)生：年齡在 28 歲以下，高起點專科及以上學歷，取得執(zhí)業(yè)資格證且有二級以上醫(yī)院工作經(jīng)驗者。

　　3.男護：年齡在 25 歲以下，高起點專科及以上學歷，身高需在1.65米以上。

　?。ㄋ模┧帉W專業(yè)

　　年齡在 28 歲以下的應、往屆畢業(yè)生（碩士學歷年齡可適當放寬），全日制本科（不含專升本）及以上，有臨床藥師培訓證優(yōu)先。

　　（五）其它專業(yè)

　　1.文秘專業(yè)：年齡在28歲以下，全日制本科（不含專升本）及以上，漢語言文字、行政管理、新聞學等文秘相關(guān)專業(yè)。

　　2.病案管理：年齡在28歲以下，全日制本科（不含專升本）及以上，臨床醫(yī)學專業(yè)，有計算機等級證書優(yōu)先。

　　（六）有下列情形之一者不得報名

　　1.正在接受司法機關(guān)、紀檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的；

　　2.受黨紀處分期間的；

　　3.受過刑事處罰的；

　　4.在各級機關(guān)和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

　　5.有法律規(guī)定不得錄取聘用的去其它情形的。

　　四、招聘報名

　?。ㄒ唬﹫竺麜r間：2020年7月20日-2020年8月5日

　?。ǘ﹫竺绞剑翰扇【W(wǎng)上報名，應聘人員如實填寫附件《汝州市人民醫(yī)院2020年公開招聘報名表》，與相關(guān)證件照片及復印件一同發(fā)送至郵箱：rzsrmyyrlzyb@126.com。

　　五、資格審查

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其應聘或聘用資格。

　　六、招聘考試流程

　?。ㄒ唬┱衅笗r提交以下證明材料：

　　應屆：報名表、身份證、畢業(yè)證、學位證原件及復印件各1份，1寸近期免冠照片2張。

　　往屆：報名表、身份證、畢業(yè)證、學位證，相關(guān)資格證原件及復印件各1份，1寸近期免冠照片2張。

　　憑身份證參加考試，分為筆試、面試兩部分。

　　（二）考試

　　采取筆試+面試進行

　　筆試采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評分的方式進行，筆試成績滿分100分。

　　面試分為實踐技能操作和面試答辯。

　?。ㄈ┛荚嚂r間

　　具體時間和地點請關(guān)注醫(yī)院“汝州市人民醫(yī)院”微信公眾號或“汝州市人民醫(yī)院”網(wǎng)站，同時考試和面試資格確認的時間通知應試者本人，逾期不到的，視為自動放棄面試資格。

　　四、工資待遇

　?。ㄒ唬╀浻萌藛T按醫(yī)院規(guī)定進行培訓試用，試用期為三個月，試用期滿考核合格后，醫(yī)院與其簽訂聘用合同。試用期內(nèi)不符合本崗位工作要求的，將不予聘用。

　?。ǘ┢赣萌藛T的待遇為基本工資+效益工資，基本工資標準參照汝州市事業(yè)單位工作人員的工資標準執(zhí)行，并按勞動部門規(guī)定辦理社會保險(五險一金)。

　　（三）研究生等高層次人才按照醫(yī)院高層次人才引進管理辦法給予一次性安家費和學歷補貼。

　?。ㄋ模┩獾貞刚咪浻煤?，視情況可提供住宿。

　　附件：

　　2020年招聘計劃表

　　2020汝州市人民醫(yī)院公開招聘報名表